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摘要:
五条主要任务:(1)为企业确定经营目标和发展方向。(2)组织企业人力、物力、财力实现企业目标和任务。(3)协调企业内部和外部的各种关系。(4)激励、管理、检查和评定各部门工作。(6)发现和培养人才,包括发展自己。
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文献信息
篇名 市场经济对管理者的要求
来源期刊 江汉石油科技 学科 经济
关键词 管理者 市场经济 企业目标 经营目标 企业内部 人力
年,卷(期) 1994,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 60
页数 1页 分类号 F270.7
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管理者
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江汉石油科技
季刊
大16开
湖北省武汉市东湖高新区大学园路18号江汉
1991
chi
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