深化内部管理体制改革

• 来源期刊: 艺术教育
• 学科: 教育
• 关键词: 内部管理体制改革 后勤改革 教职工 后勤干部 实际收入 更新观念 工资 按劳分配 收益分配 归类合并
• 年，卷（期）: 1996,（5）
• 页码范围: 30-32
• 页数: 3页
• 分类号: G647

摘要

我院内部管理体制改革,经文化部批准,于1993年4月正式启动试行。这项改革实施后,在以下几个方面发生一些变化:原有12个行政处室,通过相近职能的归类合并成5个处室;人员通过合理分流,行政编制减少18%,各部门聘余的13名人员都相继得到妥善安置,没有推到社会上去;教职工的收益分配,除国家工资这一块不动外,校内工资则根据职务高低、工作责任大小、工龄长短适当拉开档次,进一步体现按劳分配的原则。全院教职工实际收入有明显提高,即使校内工资最低的人员其实际收入比改