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摘要:
在社会主义市场经济经济新形势下,企业之间的竞争归根结底是人才的竞争,建筑企业的生存、发展、离不开人才队伍的建设。主要措施有三点:1、强化人才队伍建设;2、拓宽人才工作思路;3、广开建设“才源”。
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文献信息
篇名 浅谈新形势下建筑企业的人才队伍建设
来源期刊 扬州科技 学科 经济
关键词 人才 建筑业 管理
年,卷(期) yzkj,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 F407.9
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人才
建筑业
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