浅析劳动争议案件的若干法律问题

• 作者: 赵自云
• 来源期刊: 律师世界
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动争议案件 劳动争议当事人 《劳动法》 仲裁裁决 人民法 用人单位 仲裁委员会 《条例》 诉讼时效 劳动者
• 年，卷（期）: lssj_1996,（8）
• 页码范围: 8-9
• 页数: 2页
• 分类号: D926.5

摘要

随着我国劳动用工制度改革的不断深化，用人单位与劳动者之间的劳动争议越来越多，申请仲裁和不服仲裁裁决向人民法院起诉的劳动争议案件也随之增加。因此，及时、正确、合法地处理劳动争议案件，对于保护劳动者的合法权益，维护正常的生产、生活和社会秩序具有十分重要的意义。本文拟就涉及劳动争议案件的若干法律问题略述已见。一、劳动争议案件的受理范围劳动争议案件是指具有劳动关系的双方当事人因劳动权利义务引起纠纷后，对仲裁裁决不服，在法定期间向人民法院提起的诉讼。1995年卫月1日施行的《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法））和1993年8月1日施行的《中华人民共和国劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）所调整

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