关于扩大女性就业的对策思考

• 作者: 刘兰君
• 来源期刊: 学术评论
• 学科: 社会科学
• 关键词: 女性就业 农村妇女 女专业技术人员 女性职业 劳动力 实用技术培训 就业前培训 心理素质教育 就业形式 生育保险
• 年，卷（期）: 1996,（7）
• 页码范围: 59-60
• 页数: 2页
• 分类号: G

摘要

就业是女性参与社会的基本形式，也是反映女性经济地位的基础性指标。改革开放以来，虽然女性的就业结构正朝着有利于女性的层次较高的方向变动，但面临着多方面的严峻挑战。一是女职工面临着激烈的岗位竞争、从业挑战及下岗危机；二是女性经济活动人口的行业结构、层次分布极不平衡（第一产业多、体力劳动者多）。造成女性就业障碍既有自身的知识结构、心理素质和能力不适应社会的发展的原因还有来自社会的性别偏见。有关人士认为，我国劳动力供大于求的状况，在今后几十年内很难根本改变，在严峻的就业形势下，男性面临着很大的问题，女性则退到更大的困难。扩大女性劳动就业方面面临的问题，需要多渠道、多层次的努力。（一）扩大就业容量，增加

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1	刘兰君		1	0	0.0	0.0