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摘要:
中共中央和国务院颁发的《中国教育改革和发展纲要》中指出:'积极推进以人事制度和分配制度改革为重点的学校内部管理体制改革。在合理定编的基础上,对教职工实行岗位责任制和聘任制,在分配上按照工作实绩拉开差距。改革的核心在于运用正确的政策导向、思想教育和物质激励手段,打破平均主义,调动广大教职工积极性,转换学校内部运行机制,提高办学水平和效益。'
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篇名 改革内部管理体制增强实验中心工作活力
来源期刊 高校实验室工作研究 学科 教育
关键词 实验中心 学校内部管理体制改革 教职工 工作活力 分配制度改革 工作量 中国教育改革 平均主义 聘任制 发展纲要
年,卷(期) 1997,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44-47
页数 4页 分类号 G647.1
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研究主题发展历程
节点文献
实验中心
学校内部管理体制改革
教职工
工作活力
分配制度改革
工作量
中国教育改革
平均主义
聘任制
发展纲要
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
高校实验室科学技术
季刊
16开
1983
chi
出版文献量(篇)
3919
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