人才与心理素质

• 作者: 张建人
• 来源期刊: 人事与人才
• 学科: 政治法律
• 关键词: 心理素质 政治素质 心理稳定性 业务水平 心理健康状况 心理综合素质 使用人才 特殊能力 竞技体育 智力测验
• 年，卷（期）: 1998,（6）
• 页码范围: 39-39
• 页数: 2页
• 分类号: D630.3

摘要

【正】 长期以来,我们在考察和使用人才时,对其政治素质、业务水平等方面比较注重,而对人才的心理素质却极少考虑。其实,对于我们所需要的人才,考察其政治素质的好坏与业务水平的高低,固然很有必要。但不同的工作岗位,对人才的心理素质的要求也不尽相同,因此,对人才的心理素质的考察也是同样重要的。