建立适合国有企业特点的经营者年薪制

• 作者: 路俊智
• 来源期刊: 计划与市场
• 学科: 经济
• 关键词: 国有企业 经营者 年薪制 对策
• 年，卷（期）: 1998,（11）
• 页码范围: 19-21
• 页数: 3页
• 分类号: F272.91

摘要

<正>一、我国国有企业实行经营者年薪制的必要性 年薪制目前在我国尚属新生事物,但它的出现并不是偶然的,可以说是国有企业改革深入和市场经济发展的必然趋势.1、从国内来看,长期以来国有企业经营者收入偏低严重影响了他们的生产经营积极性,从而降低了国有资本的运营效率据中国企业家调查系统的调查,1997年,我国企业经营者平均月工资为2160元,而国企经营者平均月工资仅为它的2/3(1477元),而外资企业经营者的月工资均为平均水平的2倍(4125元),