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摘要:
抓大放小,作为深化国企改革思路的一种朴素表达,至少针对了国有企业的两大问题:一是"个数太多",二是"个头太小".
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文献信息
篇名 抓大放小:大不能无当,小不能无力
来源期刊 中外科技信息 学科 经济
关键词 抓大放小 国有企业 改革思路 国企
年,卷(期) 1998,(7) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 23
页数 1页 分类号 F2
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王忠明 国家经济贸易委员会培训司 6 0 0.0 0.0
2 刘国山 2 0 0.0 0.0
传播情况
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1998(0)
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研究主题发展历程
节点文献
抓大放小
国有企业
改革思路
国企
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中外科技信息
月刊
1007-7618
11-3869/G3
16开
北京市中关村科学院南路8号
1979
chi
出版文献量(篇)
510
总下载数(次)
0
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