五百家大型国企领导将由人事部直接任免

• 来源期刊: 广西经贸
• 学科: 经济
• 关键词: 国企领导 人事部 稽察特派员 高级管理人员 大型国有企业 高层管理人员 市场原则 总会计师 国务院 企业管理层
• 年，卷（期）: 1999,（1）
• 页码范围: 5-5
• 页数: 1页
• 分类号: F127

摘要

国务院稽察特派员总署有关官员日前透露，今后500家大型国有企业的高层管理人员将由国务院人事部任免。原国有企业的人事任命不符合市场原则，欠科学，是导致国企效益欠佳的原因之一。今后国企稽察员除了监察国有资产的保值、增值外，将评估企业管理层的素质和表现，并直接向国务院汇报，人事部也将根据实际情况，任免企业的董事长、总经理及总会计师等高级管理人员。五百家大型国企领导将由人事部直接任免