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摘要:
要建设一支适应党的事业跨世纪发展需要的高素质于部队伍,必须保证严格按照党的干部政策选人用人,坚决克服用人上的不正之风;而要有效纠正选人用人上的不正之风,应当把坚持群众公认原则作为一个重要突破口。我们党选用干部的标准,总的是德才兼备,具体是“:条标准——政治标准、能力素质、思想作风,一项原则——群众公认。政治标准,最根本的是坚决关彻执行党的基本路线。对于这一条,在干部考察和对于部的评价中往往有一定伸缩性。在干部考察中单靠这一条很难把干部的优劣真正.区分开来。能力素质,具体体现是工作实绩。实绩突出与否,主要表现在工作任务的完成情况上,表现在一些指标和数字【。而目前情况下,一些地方和部门指标与数字上
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文献信息
篇名 坚持“群众公认”原则克服用人不正之风
来源期刊 探索与求是 学科 经济
关键词 “群众公认”原则 群众公认原则 民主测评 民主推荐 干部考察 领导班子建设 思想作风 能力素质 实绩突出 突破口
年,卷(期) 1999,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17-18
页数 2页 分类号 F0
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研究主题发展历程
节点文献
“群众公认”原则
群众公认原则
民主测评
民主推荐
干部考察
领导班子建设
思想作风
能力素质
实绩突出
突破口
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
探索与求是
月刊
1003-1766
13-1021/C
16开
石家庄市自强路134号
1987
chi
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