管理创新是现代企业制度的内在要求

• 作者: 杨宝安
• 来源期刊: 探索与求是
• 学科: 经济
• 关键词: 管理创新 现代企业制度 现代化管理 现代管理技术 网络计划技术 质量管理体系 制度的建立 经济和科学技术发展 经营者 管理思想
• 年，卷（期）: 1999,（2）
• 页码范围: 30-30
• 页数: 1页
• 分类号: F0

摘要

近年来，随着现代企业制度的逐步建立，以公司制企业为主要形态的股份制公司应运而生，但在实践中，有些改制后的企业运行结果并不理想，仍然存在着管理不严、纪律松驰、管理思想滞后、经营观念陈旧、基础工作薄弱、整体素质没有提高等问题。由此可见，现代企业制度的建立并不是包医百病的灵丹妙药，更不是“一股就灵、一股就了”。它只是提供一个机制，机制再好不去管理落实，也是空谈。党的十五大报告中提出：“把国有企业改革同改组、改造、加强管理结合起来。”新的企业制度的建立，并不意味着改革的终结。相反，对企业的管理思想、管理方法、管理手段会提出更高、更新的要求。企业各项管理制度的建立，实质是管理创新的过程，近些年开展的“转

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