日本企业经营管理经验三十条

• 来源期刊: 广西经贸
• 学科: 经济
• 关键词: 经营管理经验 日本企业 组织机构 发展前景 规章制度 领导干部 行使职权 培养人才 人的能力 认真工作
• 年，卷（期）: 1999,（1）
• 页码范围: 32-32
• 页数: 1页
• 分类号: F127

摘要

1、职工一人干三个人的活，领导干部一人干十个人的活。2、经常描绘发展前景的蓝图，给大家以希望。3、与其经常变更组织机构，不如多想想如何使组织机构活动起来，其关键在于每个人身上。4、要真正做到相互信任，就应该首先努力使自己成为一个“可以信任的人”。5、要充分行使职权。所谓责任，就是全部行使职权。6、不得引用总经理是怎么说的……各级都要经过咀嚼以后，再贯彻下去。7、要保持密切的通讯联系，让部下掌握同上级相差不多的大量信息。8、会上要开展争论，要大家发言，会议要以一小时为单位来召集，会议要站着开。9、既是规章制度，就要给予重视；规章制度不要，就要有勇气修改。10、要发现问题，“制造”问题，一旦没有问