深化改革 强化管理 促进发展

• 作者: 魏佑山
• 来源期刊: 工厂管理
• 学科: 经济
• 关键词: 钢铁厂 企业管理 改革 经济效益
• 年，卷（期）: 1999,（6）
• 页码范围: 7-8
• 页数: 2页
• 分类号: F407.36

摘要

几年来，我们密切联系本厂实际，从传变干部、职工的思想观念入手，在企业管理、劳动人事、分配制度等方面，进行了一系列改革，适应了市场经济新形势的要求，促进了企业全面发展。一、适应形势要求，转变思想观念一是坚持厂、车间两级中心组和部室每周政治学习制度，认真学习邓小平理论及党的路线、方针、政策，及时学习总厂有关改革精神，在领导管理层率先提高认识，把思想统一到维护莱钢大局，支持、落实好各项改革措施上来，使干部成为改革的促进派。二是坚持定期召开厂、车间两级职代会，把企业面临的改革形势讲清，把改革任务讲明，让职工代表提建议、定措施，充发发挥职代会的作用，做到大事让职工知道．让职工参与，让职工做主。三是坚持职

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