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摘要:
当前,国有企业改革正处于攻坚阶段,国有企业党建工作的任务也越加艰巨起来,那种注重形式、追求表面上轰轰烈烈的运动式的党建方法显然已经不能适应新形势的要求,迫切需要改进、变革。总结自身多年的实践经验,我认为,国有企业的党建工作在新时期应该渗透于企业的生产经营活动中、融汇于日常管理的方方面面,形成一种注重经常性、注重实效的新局面,为此,必须做到“三点一线”。一、出发点──树立三大新观念随着现代企业制度的逐步建立,国有企业党组织的地位、作用、机构设置、活动方式和工作方法遇到了前所未有的挑战,党组织应当审时度势,认真研究新情况、新问题,树立起三大新观念。一是树立“围绕经济中心抓党建”的新观念。有的同志提
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文献信息
篇名 论当前国有企业党建工作的“三点一线”
来源期刊 学术评论 学科 社会科学
关键词 国有企业 党建工作 企业的党组织 国有企业改革 国有企业党组织 新观念 社会主义市场 领导班子建设 政治核心作用 职工队伍
年,卷(期) 1999,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 60-61
页数 2页 分类号 G
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
党建工作
企业的党组织
国有企业改革
国有企业党组织
新观念
社会主义市场
领导班子建设
政治核心作用
职工队伍
研究起点
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期刊影响力
学术评论
双月刊
35-1313/C
16开
福州市柳河路18号
34-85
1981
chi
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