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摘要:
【正】 随着我国改革开放的进一步深入,事业单位从性质、领导体制到经营机制和分配制度等方面都发生了很大变化.如何加强基层事业单位党的建设,成为一个不容回避的问题.一、从实际出发,规范基层事业单位的党组织设置.我们这类事业单位的特点是点多线长,人员分散,工作服务面广,人员编制少则几个人,多则上千人,随着机构改革的深化,事业单位的机构编制和职能,将更趋多类型、复杂化.面对新情况,应及时调整设置单位党组织机构,合理配备党务工作班子.第一,要坚持党政机构同步改革.设置党的组织机构应根据单位的规模、党员人数和开展工作的实际需要来确定,实行执行系统的“单轨制”,并按党章的有关规定加以规范.一般有3名以上党员的事业单位应独立建立党组织,不足3名的可与邻近单位联合建立党组织,执行特殊任务远离单位的还要适时建立临时党组织.第二,领导班子成员不仅要具备较强的
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策略
内容分析
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文献信息
篇名 关于基层事业单位党建工作的几点认识
来源期刊 探索与求是 学科 经济
关键词 单位党建 党组织 组织机构 党的建设 党员教育 分配制度 党内监督 领导体制 经营机制 参与决策
年,卷(期) 1999,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 42-43
页数 2页 分类号 F0
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作者信息
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1999(0)
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研究主题发展历程
节点文献
单位党建
党组织
组织机构
党的建设
党员教育
分配制度
党内监督
领导体制
经营机制
参与决策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
探索与求是
月刊
1003-1766
13-1021/C
16开
石家庄市自强路134号
1987
chi
出版文献量(篇)
4184
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2
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1001
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