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摘要:
竞岗(聘)演说词,是我国人事制度改革新进程中产生的一个新文种。竞岗或竞聘的演说词对竞岗竞聘非常重要,它涉及到考试、考核的总分。如果在考试、考核同等分数的情况下,演说水平的高低、演说的优劣,便成为竞争能否成功的决定因素。那么怎样才能写好竞岗或竞聘演说词呢?笔者根据多次参加竞争演说会的观察和调查,觉得有这样几点,可供写作时参考。
内容分析
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文献信息
篇名 怎样写好竞岗(聘)演说词
来源期刊 广东秘书工作 学科 文学
关键词 岗位竞争 竞聘演说词 写作方法 语言应用
年,卷(期) 2000,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20-21
页数 2页 分类号 H152.3
字数 语种
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董汉庭 9 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
岗位竞争
竞聘演说词
写作方法
语言应用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
广东人事
月刊
1671-3516
广州市天河路13号润粤大厦五楼广东人事厅
出版文献量(篇)
172
总下载数(次)
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