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摘要:
本文分析了领导者自身素质、领导班子群体结构、领导艺术和领导方法、领导体制等影响领导班子群体效能的四个重要因素,在此基础上,结合高校领导班子建设的实际,研究探讨了提高高校领导班子群体效能的方法和途径.
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文献信息
篇名 关于提高高校领导班子群体效能的几点思考
来源期刊 石油教育 学科 教育
关键词 高等学校 领导班子建设 群体效能
年,卷(期) 2000,(7) 所属期刊栏目 高等教育
研究方向 页码范围 20-22
页数 3页 分类号 G47
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈春生 1 0 0.0 0.0
2 杨洪忠 1 0 0.0 0.0
3 王德胜 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
高等学校
领导班子建设
群体效能
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油教育
双月刊
1005-8834
11-3322/G4
大16开
北京1629信箱
80-177
1988
chi
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1726
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2
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3026
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