企业如何防止人才沉淀

• 来源期刊: 福建工运
• 学科: 经济
• 关键词: 企业 人才 海尔集团 华为集团 年度考核强制淘汰制度 三九集团 排升即走制度 员工责任分割制度 裁员制度
• 年，卷（期）: fjgy_2000,（5）
• 页码范围: 36
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

现在许多企业非常注重如何引进优秀人才，但俗话说，“流水不腐，户枢不蠹”，多余人才流不走其实也会影响企业人力资源的进一步开发，影响企业的管理效率。下面介绍一些企业在防止人才沉淀方面的成功做法。