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国有企业经理内生激励机制解析
人力资本产权
国有企业经理
内生激励机制
浅析国有大中型企业经理人激励与约束机制
经理人
激励
约束
机制
国有企业
关于建立和完善中小企业自主创新激励机制的思考
中小企业
自主创新
激励机制
政府角色
国有企业经理内生激励机制解析
人力资本产权
国有企业经理
内生激励机制
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 国有中小企业经理人员现行激励机制的弊端与再创
来源期刊 中等城市经济 学科 经济
关键词 国有中小型企业 经理人员 激励机制 政府职能 期权股票机制 退休制度
年,卷(期) 2000,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-65
页数 3页 分类号 F279.243
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姚国荣 安徽师范大学经济法政学院 77 458 10.0 19.0
传播情况
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2000(0)
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研究主题发展历程
节点文献
国有中小型企业
经理人员
激励机制
政府职能
期权股票机制
退休制度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中等城市经济
季刊
1004-3616
34-1051/F
安徽芜湖市委大院
出版文献量(篇)
117
总下载数(次)
0
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0
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