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摘要:
在国有企业建立现代企业制度中,职工民主管理工作得到了不断加强,保障了职工主人翁地位和民主权利,维护了职工群众的合法权益,引导、保护、发挥了职工群众的积极性,也推进了企业深化改革,促进了企业经济效益提高。但是,由于国有企业改革不断深化,职工民主管理工作也面临许多问题,主要表现在以下两个方面。
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重组改制条件下国有企业职工民主管理工作思考
国有企业
职工民主管理
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浅析国有企业民主管理的改善路径
国有企业
民主管理
改善
途径
浅谈企业民主管理
民主管理
企业
浅谈国有企业民主管理工作中的问题及对策
国有企业
民主管理
问题
对策
分析
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文献信息
篇名 国有企业职工民主管理面临的问题及其对策
来源期刊 河南水利 学科 经济
关键词 国有企业 职工民主管理 企业管理 对策
年,卷(期) 2000,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 42
页数 1页 分类号 F276.1
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
职工民主管理
企业管理
对策
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
河南水利
双月刊
1003-4811
41-1120/TV
郑州市纬五路11号
出版文献量(篇)
241
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