激励的误区

• 来源期刊: IT经理世界
• 学科: 经济
• 关键词: 误区 激励因素 优秀人才 激励手段 企业管理 员工 激励制度 激励措施 公司 激励机制
• 年，卷（期）: 2000,（12）
• 页码范围: 101-103
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92
• 语种: 中文

摘要

建立合理有效的激励制度,是企业管理的重要问题之一.笔者曾在一家位于香港的制造业公司(在此隐去公司真实名称,以J公司代替)实习,对该公司的激励制度深有感触. J公司成立于1959年,现已成为行业内全球第二大的跨国集团.以J公司对员工提供的物质条件,在香港算不上是最好的,而公司却可以网罗到一大批优秀人才.公司上下充满了活力,每个员工都表现出强烈的责任心和事业心.