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灞桥区2000年干部人事管理工作推行六大制度
灞桥区2000年干部人事管理工作推行六大制度
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摘要：
推荐文章
新时期干部人事档案管理工作困境及应对策略
干部人事档案
困境
应对策略
浅谈学校人事管理工作的影响因素及对策
学校人事管理
制约因素
对策
队伍建设
如何在高校人事管理工作中有效渗透人文关怀
高效人事管理
人文关怀
渗透
针对做好干部人事档案管理工作
干部
人事档案
管理工作
内容分析
关键词云
关键词热度
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(/年)
文献信息
| 篇名 | 灞桥区2000年干部人事管理工作推行六大制度 | ||
| 来源期刊 | 现代人事 | 学科 | 经济 |
| 关键词 | 人事管理工作 2000年 推行 灞桥区 干部人事管理 考试录用制度 工作人员 试用制度 谈话制度 轮岗制度 招聘制度 干部任用 公开招聘 干部队伍 岗位 待岗制 透明度 会议 区委 任期 | ||
| 年，卷（期） | xdrs_2000,（4） | 所属期刊栏目 | |
| 研究方向 | 页码范围 | 35 | |
| 页数 | 1页 | 分类号 | F272.92 |
| 字数 | 语种 | 中文 | |
| DOI | |||
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人事管理工作
2000年
推行
灞桥区
干部人事管理
考试录用制度
工作人员
试用制度
谈话制度
轮岗制度
招聘制度
干部任用
公开招聘
干部队伍
岗位
待岗制
透明度
会议
区委
任期
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相关学者/机构
期刊影响力
现代人事
主办单位：
陕西省人事厅
出版周期：
月刊
ISSN：
CN：
CN 61-1041/D
开本：
16开
出版地：
省政府大楼11层39号
邮发代号：
创刊时间：
1992
语种：
chi
出版文献量（篇）
1412
总下载数（次）
4
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