论农业银行内部经营机制改革

• 作者: 厉国民
• 来源期刊: 中国农业银行武汉管理干部学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 农业银行 内部经营机制 改革研究
• 年，卷（期）: 2001,（1）
• 所属期刊栏目: 行长论坛
• 页码范围: 15-18
• 页数: 4页
• 分类号: F830
• 字数: 6269字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-4817.2001.01.003

摘要

面临中国加入WTO的严峻形势,农业银行必须全面按照现代商业银行的要求改革内部经营机制.针对目前农业银行经营机制的缺陷,以及银行商业化改革的发展要求,农业银行内部经营机制的发展应当注重下述方面:一是建立以客户为中心,以实现最大收益为目标的信贷业务运行机制;二是建立以质量为生命的风险防范机制;三是建立以业务创新、完善服务功能为核心的业务运行机制;四是建立以利润为目标的财务分配和个人分配机制;五是建立能上能下、能进能出的员工激励机制;六是建立以强化管理为保障的内控机制;七是建立以等级管理、分类指导为主要内容的考核评价机制.