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提高职工素质 健全内部机制 推进民营化企业的健康发展
提高职工素质 健全内部机制 推进民营化企业的健康发展
作者:
曹静华
高光平
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
中国
国有中小型企业
民营化
职工素质
内部制约机制
股权结构
分配机制
监事会
摘要:
党的十五届四中全会后,国有企业改革力度加大,企业改制步伐加快,尤其是国有中小企业国有资本整体性退出,动了国有中小企业的民营化步伐,促进了企业内部机制的转化和中小企业的健康发展。但是从近几年改制后的民营化企业的实际运行情况看,还存在一些民营化企业改制效果不理想,未达到预期的发展水平,企业效益低下,有的甚至陷入困境。究其原因,是受多方面因素所制约。
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提高素质
促进企业
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选择
打破民营企业管理瓶颈走健康发展之路
民营企业
健康发展
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文献信息
篇名
提高职工素质 健全内部机制 推进民营化企业的健康发展
来源期刊
山东商业会计
学科
经济
关键词
中国
国有中小型企业
民营化
职工素质
内部制约机制
股权结构
分配机制
监事会
年,卷(期)
2001,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
47-48
页数
2页
分类号
F279.21
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中国
国有中小型企业
民营化
职工素质
内部制约机制
股权结构
分配机制
监事会
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山东商业会计
主办单位:
山东商业会计学会
出版周期:
季刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
山东省济南市历城区彩石镇蟠龙路1号
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创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
697
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