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摘要:
文秘写作人员除了接受和完成领导安排的公文起草任务外,还要根据领导决策的需要,适时地自选题目,撰写各类信息调研文稿。因此,如何从调查掌握的大量情况中提取鲜活素材和选择写作角度,是文秘写作人员必须过好的第一关。文秘写作的实践表明,文稿质量要高,贵在选题准、角度新、内容精,跳出人云亦云的圈子;贵在对写作素材多角度的分析和对决策需求深层次的把握。在写作选题上应做到“四求”。
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文献信息
篇名 文秘写作选题“四求”
来源期刊 应用写作 学科 社会科学
关键词 文秘写作 写作题材 创新思维 叙述方式
年,卷(期) 2001,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 8-9
页数 2页 分类号 C931.46
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研究主题发展历程
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文秘写作
写作题材
创新思维
叙述方式
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
应用写作
月刊
1003-3602
22-1045/H
16开
长春市卫星路7989号
12-59
1985
chi
出版文献量(篇)
7972
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54
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