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摘要:
──企业竞争的核心是 制度──制度短缺或者制度 执行失范,已成为中国 经济结构升级、新体制 适应的最大障碍。 《财富》每年有世界500强企业排名榜,我国改革开放20年来成功的企业也有上百家。这些企业的辉煌,引起了千万个企业家和管理学者的注目。这些企业是靠什么成功的?毋庸质疑是依靠竞争、依靠拼搏,但竞争、拼搏的着力点是什么?竞争的核心是什么?北大工商管理研究所所长张维迎博士认为:企业竞争的核心是制度;国家计委宏观经济研究院专家杨宜勇认为:制度短缺或者制度执行失范,已成为中国经济结构升级、新体制适应的最大障碍。中国目前最短缺的是制度,包括制度供给不足和制度执行失范两个方面,其中制度执行失范甚至比制
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文献信息
篇名 加强制度建设提高企业竞争力
来源期刊 山东税务纵横 学科 经济
关键词 企业竞争力 制度建设 人事管理 质量管理 权力分配
年,卷(期) 2001,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姜真 青岛化工学院经贸学院工商管理教研室 7 32 2.0 5.0
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研究主题发展历程
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企业竞争力
制度建设
人事管理
质量管理
权力分配
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
税务纵横
月刊
1672-206X
37-1404/F
16开
济南市英雄山路155号
1992
chi
出版文献量(篇)
4683
总下载数(次)
3
总被引数(次)
1268
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