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摘要:
在国有企业改革,转换经营机制,建立现代企业制度的过程中,始终存在着两个值得重视和需要妥善处理的问题,其一是如何科学合理地对国有资产保值增值进行考核,以防止国有资产流失。其二是如何建立更好地激励约束机制,以充分调动经营管理人员特别是企业高层人员的积极笥和创造性,确保国有资产在发展中保值增值。并且,这两者这间又存着内在的有机联系。
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文献信息
篇名 对国有资产保值增值与期权激励机制的思考
来源期刊 重庆改革 学科 经济
关键词 国有资产 保值增值 期权激励机制 国有企业
年,卷(期) 2001,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-10
页数 2页 分类号 F273.4
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研究主题发展历程
节点文献
国有资产
保值增值
期权激励机制
国有企业
研究起点
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期刊影响力
重庆改革
月刊
重庆市渝中区中山四路36号(市委大院内)
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