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摘要:
会计内部牵制就是把会计工作中不相容的职务公开。所谓不相容的职务就是指如果放在一起由同一个人来执行就可能发生错误或舞弊的两个或两个以上的职务。会计内部牵制的指导思想就是要求对经济业务的会计处理,特别是对现金、财产物资的控制和会计处理,在手续上必须经过两个或两个以上的有关部门和人员。《会计法》第三十七条指出:“会计机构内部应当建立稽核制度。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务帐目的登记工作。”那么在实际工作中应如何完善会计内部牵制工作呢?笔者就此谈点看法。
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篇名 浅议如何完善会计内部牵制制度
来源期刊 山东审计 学科 经济
关键词 会计工作 会计机构 内部牵制制度
年,卷(期) sdsj_2001,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44
页数 1页 分类号 F233
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会计工作
会计机构
内部牵制制度
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期刊影响力
山东审计
月刊
1002-3534
37-1052/F
16开
济南市共青团路88号
1987
chi
出版文献量(篇)
3138
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7
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