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摘要:
反思一:现行劳动教养法律依据不足 现行劳动教养制度主要依据的是经人大批准的国务院的两个决定,即1957年的<关于劳动教养问题的决定>和1979年的<关于劳动教养问题的补充规定>.再有就是人们普遍认为较具操作性的1982年经国务院同意批转的公安部<劳动教养试行办法>.加上目前还有效的规章、指示、政策、要求等有100件.应当说,劳动教养不是没有法,而是法律依据不足.
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篇名 对我国现行劳动教养制度的几点反思
来源期刊 人民公安 学科
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年,卷(期) 2001,(21) 所属期刊栏目 论苑
研究方向 页码范围 45
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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人民公安
半月刊
1004-5031
11-1582/D
大16开
北京市丰台区右安路9号
1952
chi
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6347
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