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摘要:
企业如何使自身更加适应市场?一个通用的办法就是,在不丧失对现有运营进行有效控制的同时,将创造性破坏提高到与市场相同的水平.这不失为一个好点子,可是执行起来却很困难.
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文献信息
篇名 小心企业文化禁闭
来源期刊 经理人 学科
关键词
年,卷(期) 2002,(7) 所属期刊栏目 专家谋略
研究方向 页码范围 38-41
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 Richard N.Foster 麦肯锡咨询公司纽约分公司 1 0 0.0 0.0
2 Sarah Kaplan 麻省理工学院的斯隆商学院 1 0 0.0 0.0
传播情况
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经理人
月刊
1004-9312
44-1452/C
大16开
中国·深圳市福田区滨河大道5022号联合广场A座35楼3509-3511
46-164
1989
chi
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2512
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1198
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