大连出台新规定——“小时工”算正规就业

• 来源期刊: 党政干部参考
• 学科: 经济
• 关键词: 小时工 新规定 劳动合同 大连市 劳动时间 工作时间 最低工资标准 劳动关系 就业形式 劳动法
• 年，卷（期）: 2002,（1）
• 页码范围: 45-45
• 页数: 1页
• 分类号: F249.25

摘要

最近,大连市连续下发两份文件,为"小时工"制定了一整套用工规范。"小时工"在大连已被确认为"正规就业形式",并纳入了各级劳动部门的监管范围。"小时工"的最低工资标准为每小时5元钱。大连市认定的"小时工"指《劳动法》中规定的"全日制用工以外,城镇失业人员以小时工作时间为单位与用人方建立劳动关系的用工形式"。认定"小时工"的劳动时间每天不超过4小时,每月工作时间不超过84小时。新规定加强了对"小时工"劳动合同的管理。用人方招用"小时工"30天以上,必须与"小时工"签订书面合同;聘用时间不足30天,如果"小时工"要求签订劳动合同的,用人方也必须订立书面劳动合同。合同中必须约定用工期限、劳动时间、工作岗位、劳动保护、劳动报酬和支付办法等必备条款。新规定明确了"小时工"应享受的待遇。如果小时工在劳动中出现工伤、职业病,用人方为小时工缴纳工伤保险的,相关义务由国家履行,否则由用人方承担。规定同时要求"小时工"按规定缴纳社会保险费。(摘自2001年12月10日《工人日报》)