建立和完善军事人才可持续发展机制

• 作者: 季明宏 宋岩 徐海孚
• 来源期刊: 军队政工理论研究
• 学科: 军事
• 关键词: 军事人才 可持续发展 竞争 机制
• 年，卷（期）: 2002,（5）
• 所属期刊栏目: 军事人才培养研究
• 页码范围: 83-85
• 页数: 3页
• 分类号: E0-059
• 字数: 5014字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-346X.2002.05.032

摘要

军事人才竞争的背后是制度和体制的竞争，不在完善制度和体制上下功夫，军事人才是留不住的。要紧紧抓住人才的吸纳、培养、使用、保留等重要环节，建立和完善军事人才的可持续发展机制，这是军事人才建设的重中之重。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	宋岩		2	10	1.0	2.0
2	季明宏		3	10	1.0	3.0
3	徐海孚		1	0	0.0	0.0