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摘要:
现阶段,我国酬劳计划主要表现为员工持股计划和经理股票期权,它们各有其特点.实施酬劳计划时应借鉴国外的成熟经验,在完善法规建设和理顺金融、计处理时的做法,转变观念,以授予日为基础对酬劳成本进行确认、以股票市价为基础对酬劳成本进行计量,并借鉴国外对酬劳计划披露的做法.
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文献信息
篇名 酬劳计划会计问题研究
来源期刊 广东商学院学报 学科 经济
关键词 酬劳计划 酬劳计划会计 会计处理
年,卷(期) 2002,(4) 所属期刊栏目 会计研究
研究方向 页码范围 57-62
页数 6页 分类号 F235
字数 7409字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-2506.2002.04.013
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘斌 国家税务总局扬州税务进修学院会计系 10 5 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
酬劳计划
酬劳计划会计
会计处理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
广东财经大学学报
双月刊
1008-2506
44-1711/F
大16开
广东省广州市仑头路21号
1986
chi
出版文献量(篇)
2020
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4
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15392
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