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摘要:
企业教育制度是现代企业制度的重要组成部分.企业教育是指为满足企业生产、经营 和发展需要,对本企业员工所进行的各种教育培训活动的总和;现代企业教育制度应包 含现代企业教育的产权制度、组织制度和管理制度等基本内容;按照教育实体与企业教 育管理者的关系及与企业的所属关系划分,企业教育管理存在着不同的模式;建立现代 企业教育制度是企业应对人才竞争、建立"学习型企业"、实施终身教育的必要条件.
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文献信息
篇名 关于建立现代企业教育制度的几点思考
来源期刊 安徽电力职工大学学报 学科 社会科学
关键词 企业制度 企业教育 管理模式
年,卷(期) 2002,(4) 所属期刊栏目 企业培训
研究方向 页码范围 21-24
页数 4页 分类号 C975
字数 5485字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-9706.2002.04.005
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 贺佐智 国电华中公司培训中心 2 2 1.0 1.0
2 谭代富 国电华中公司培训中心 2 2 1.0 1.0
3 余东华 国电华中公司培训中心 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业制度
企业教育
管理模式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
安徽电气工程职业技术学院学报
季刊
1672-9706
34-1297/Z
大16开
安徽省合肥市黄山路330号
26-163
1996
chi
出版文献量(篇)
2472
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8
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6093
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