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民营企业留住人才的策略探讨
民营企业
企业管理
人才战略
让企业文化留住人才
人才
人才流失
企业文化
凝聚力
探索医院如何留住人才
人才流失
信任人才
重视人才
高薪留人
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 论留住人才的策略
来源期刊 航空企业管理 学科 经济
关键词 国有企业 人才策略 人力流失 人才招聘
年,卷(期) 2002,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 47-48
页数 2页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 毛力 2 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(0)
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
人才策略
人力流失
人才招聘
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
航空企业管理
双月刊
沈阳328信箱119分箱
出版文献量(篇)
280
总下载数(次)
0
总被引数(次)
0
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