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基于自我肯定需求理论对第五项修炼的探讨
学习型组织
管理认知
自我肯定
需求
借助"五项修炼",攻克学校的组织智障
学校
组织智障
五项修炼
猪场老板的五项修炼
猪场
老板
管理
修炼五项要素 建设学习型班子
学习型班子
学习型领导班子
修炼
领导干部
全面发展
班子成员
管理理念
决策水平
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 “第五项修炼”——一种全新的管理理论
来源期刊 企业与市场 学科 经济
关键词 企业管理 学习型组织 心智模式 系统思考
年,卷(期) 2002,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 24-25
页数 2页 分类号 F270
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李如林 12 0 0.0 0.0
传播情况
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2002(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业管理
学习型组织
心智模式
系统思考
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业与市场
月刊
1672-9862
CN 53-1168/F
昆明市盘龙区和平南路47号
出版文献量(篇)
1612
总下载数(次)
2
总被引数(次)
0
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