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摘要:
分析评价自身的核心能力是核心能力理论应用于企业战略的基本问题.本文针对现行的企业核心能力分析评价中存在指标体系设计不够全面、评价方法带有主观性和结果解释不清的问题,应用了多雏偏好图示分析对企业核心能力进行分析评价,并通过一个具体的实例运算分析,说明该方法的有效性.
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文献信息
篇名 多维偏好图示分析及其在企业核心能力评价中的应用
来源期刊 长沙铁道学院学报 学科 经济
关键词 核心能力 多维偏好图示分析 主成份分析 评价方法
年,卷(期) 2002,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 99-104
页数 6页 分类号 F27
字数 4529字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-7029.2002.04.022
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 林健 113 2186 23.0 43.0
2 李焕荣 北京航空航空大学管理学院 11 349 8.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
核心能力
多维偏好图示分析
主成份分析
评价方法
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铁道科学与工程学报
月刊
1672-7029
43-1423/U
大16开
长沙市韶山南路22号
42-59
1979
chi
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