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摘要:
最近媒体报道,作为全国惟一试点地区,深圳将于明年初全面推开事业单位人事制度的改革:取消事业单位的行政规格和管理人员的行政级别;实行全员聘用制,打破干部、工人身份界限,凡正式聘任行政职务和专业技术职位的人员,职业身份均称职员,取代现在的"干部"身份;实行工资总量控制、行业有别、单位自主的分配管理体制和以职称为核心,按责任、效益和贡献确定的分配模式;事
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关键词云
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文献信息
篇名 事业单位的“归位”意义重大
来源期刊 党政干部参考 学科 政治法律
关键词 事业单位 行政级别 管理人员 归位 行政职务 专业技术 规格 管理模式 行政机关 改革
年,卷(期) 2002,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 13-13
页数 1页 分类号 D630.3
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研究主题发展历程
节点文献
事业单位
行政级别
管理人员
归位
行政职务
专业技术
规格
管理模式
行政机关
改革
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党政干部参考
半月刊
11-5922/C
16开
北京市海淀区大有庄100号中共中央党校综
2-490
2000
chi
出版文献量(篇)
12173
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32
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1953
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