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摘要:
分析了一个表征劳动力素质的指标--劳动人口平均受教育年限,对封闭系统的劳动人口平均受教育年限模型作了改进.在原有模型的基础上,考虑了预期工作年限,引入了预期工作年限系数,并利用1995年抽样调查的劳动人口数据进行实证分析,比较了模型更改前后所得的结论.
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文献信息
篇名 考虑预期工作年限的劳动人口受教育年限总量模型
来源期刊 北京师范大学学报(自然科学版) 学科 经济
关键词 平均受教育年限 预期工作年限
年,卷(期) 2002,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 768-771
页数 4页 分类号 F221
字数 2108字 语种 中文
DOI 10.3321/j.issn:0476-0301.2002.06.012
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周亚 北京师范大学管理学院系统科学系 36 361 9.0 18.0
2 李克强 北京师范大学管理学院系统科学系 33 380 9.0 18.0
3 姜璐 北京师范大学管理学院系统科学系 32 572 14.0 23.0
4 李震英 北京师范大学管理学院系统科学系 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
平均受教育年限
预期工作年限
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
北京师范大学学报(自然科学版)
双月刊
0476-0301
11-1991/N
大16开
北京新外大街19号
82-406
1956
chi
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