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摘要:
美国培训与发展协会提出"培训文化",认为它既是衡量企业培训工作完整性的工具,更是考察培训发展现状的重要标志;加入WTO以后,我国的企业培训工作,如果也要与世界接轨的话,应尽早使用世界通用的标志衡量自己,以做到知己知彼,百战不殆.
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作用
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 企业的"培训文化"建设
来源期刊 石油教育 学科 教育
关键词 培训文化 三个阶段 基本特征 标志
年,卷(期) 2002,(1) 所属期刊栏目 现代企业教育
研究方向 页码范围 50-51
页数 2页 分类号 G729
字数 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
节点文献
培训文化
三个阶段
基本特征
标志
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油教育
双月刊
1005-8834
11-3322/G4
大16开
北京1629信箱
80-177
1988
chi
出版文献量(篇)
1726
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2
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3026
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