《职业病防治法》确立劳动者权利的分析

• 作者: 万勇 刘玮 陈大羔
• 来源期刊: 中国卫生监督杂志
• 学科: 政治法律
• 关键词: 职业病防治法 劳动者权利
• 年，卷（期）: 2002,（3）
• 所属期刊栏目: 问题讨论
• 页码范围: 163-165
• 页数: 3页
• 分类号: D922.16
• 字数: 2318字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1077-6131.2002.03.023

摘要

分析了《职业病防治法》中确立劳动者权利的类型，其中实体性权利包括知情权、培训权、特殊保障权、拒绝冒险作业权、职业健康权、工伤社会保障权、损害赔偿权，用人单位侵犯此类权利将承担法律责任。程序性权利包括检举控告权、参与决策权、诊断地选择权、免除举证负担等主要由劳动者本人选择或通过程序实现。同时根据有关法律法规，分析了应参与维护劳动者权益的有关行政部门的职责。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	万勇		3	10	2.0	3.0
2	刘玮		4	13	2.0	3.0
3	陈大羔		2	3	1.0	1.0