作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着知识经济时代的来临和WTO的加入,人才日益成为企业间竞争的重点,科技型中小企业留住人才的任务更为严峻.本文通过对杭州市五家科技型中小企业人才流失现象的调查,从内部选优和内部流动、工作设计和岗位配置、薪酬设计、培训和发展与组织文化等人力资源管理的几个关键环节入手,寻找解决方法,以期留住和更好地使用人才,使人才流失率降到最低程度.
推荐文章
对中小企业人才流失问题的分析和思考
中小企业
人才流失
原因与对策
科技型中小企业评价工作实践与讨论
科技型中小企业
高新技术企业
高新区
评价工作
政府助力科技型中小企业融资
企业融资
人民政府
科技局
“绿色通道”
中小企业
战略合作
太原市
贷款
浅议中小企业人才流失的对策
中小企业
人才流失
激励制度
对策
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 人才,你留住了吗——对科技型中小企业留住人才问题的思考
来源期刊 政策与管理 学科
关键词
年,卷(期) 2002,(11) 所属期刊栏目 管理透视
研究方向 页码范围 29-33
页数 5页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宋晓青 3 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (23)
共引文献  (5)
参考文献  (7)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(7)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(7)
2003(4)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(4)
2004(4)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(3)
2005(6)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(6)
2006(4)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(3)
2007(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2008(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2015(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2002(7)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(7)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政策与管理
月刊
1007-9696
11-3190/D
16开
北京宣武区广外大街甲397号
1993
chi
出版文献量(篇)
479
总下载数(次)
0
总被引数(次)
1228
论文1v1指导