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摘要:
<正> 所谓非权力因素,就是领导在工作和生活中自然形成的,对职工所产生的一种吸引力和感召力,它是职工对领导素质、形象、行为等因素的价值褒贬、艺术审美和情感好恶的综合评价,能够激发大家的愉悦、敬慕心理。它是基于领导的素质、能力、品行或政绩、声望等“硬件”所产生的一种有韵致、
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思想政治工作
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文献信息
篇名 非权力因素在领导工作中的影响
来源期刊 经济工作导刊 学科 社会科学
关键词 领导工作 领导者 素质 非权力因素
年,卷(期) jjgzdk_2002,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32
页数 1页 分类号 C933
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研究主题发展历程
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领导工作
领导者
素质
非权力因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经济工作导刊
半月刊
1004-9320
13-1159/F
大16开
石家庄市中山东路216号
1989
chi
出版文献量(篇)
3916
总下载数(次)
3
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