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摘要:
提速,不仅是政府部门的事情,对于组织部门来说,也十分必要。提速,就意味着找差距和阻力。在工作中,摆成绩是往后看,数自己的脚印;找差距是往前看,甩掉身上的包袱,不断创新前进。提速要靠动力“鸟无头不飞,人无志不立”,动力主要来源于志气,缺乏动力往往是由于满足现状。社会上相当一部分人缺乏“奋发图强”的心气,生活、工作目标都不高,这种心态表现在工作上,就是应应付付、马马虎虎,没有什么大局、长远利益的概念,更谈不上提速了。
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篇名 谈组织部门 “提速”
来源期刊 党员干部之友 学科 政治法律
关键词 组织部门 提速 不断创新 工作人员 动力 组织工作 工作目标 政府部门 长远利益 差距
年,卷(期) 2002,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 26-27
页数 2页 分类号 D262.2
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研究主题发展历程
节点文献
组织部门
提速
不断创新
工作人员
动力
组织工作
工作目标
政府部门
长远利益
差距
研究起点
研究来源
研究分支
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相关学者/机构
期刊影响力
党员干部之友
月刊
1009-4180
37-1352/D
大16开
济南市高新区伯乐路998号
24-239
1992
chi
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24
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723
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