技术创新与企业文化建设

• 作者: 王斌
• 来源期刊: 计划与市场
• 学科: 经济
• 关键词: 企业 经营管理 技术创新 企业文化建设
• 年，卷（期）: 2002,（11）
• 页码范围: 30-31
• 页数: 2页
• 分类号: F273.1

摘要

<正> 从系统论的角度讲,作为企业层面上的技术创新子系统,必然与企业内外的多个子系统发生联系,并相互影响作用。其中很重要的一个子系统就是企业文化子系统。 传统经济学曾经认为,因为土地、能源与其他生产要素的稀缺,同时随着人口的增长,经济增长将被遏制,边际收益将出现递减,也就是说,当我们越来越多地把相同数量的一种可变量(如劳动),加到一种不变量(如土地)上时,在某一点以后,增加的产品数量将会递减。而这也为19世纪的大部分时期和20世纪初期的社会经济现实所证实,从而带来一种社会经济发展的悲观论点。但是,经过不断完成的无数技术创新,这种观点已被推翻。技术创新已领导社会经济

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王斌	武汉工业学院经贸学院	9	18	3.0	4.0