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摘要:
为政之要在于选人用人。《干部任用条例》围绕“选什么人,怎样选人”这一重大问题,从干部选拔任用工作的指导思想、基本原则、基本条件、基本程序、纪律和监督等方面作出了全方位的规定。要把这些规定切实落到实处,必须重点把握以下四个环节:一、把好标准条件关。《干部任用条例》规定的领导干部的六项基本条件是一个有机整体,必须严格按照这些基本条件全面、客观、准确地衡量干部的思想政治素质和作风、领导能力和业务素质、创新意识和创新能力、工作实绩和群众公认程度以及廉洁自
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文献信息
篇名 贯彻落实必须抓住重点
来源期刊 党员干部之友 学科 政治法律
关键词 干部任用条例 落到实处 基本条件 选拔任用工作 选人用人 重大问题 有机整体 思想政治素质 标准条件 创新能力
年,卷(期) 2002,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 5-5
页数 1页 分类号 D262.6
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干部任用条例
落到实处
基本条件
选拔任用工作
选人用人
重大问题
有机整体
思想政治素质
标准条件
创新能力
研究起点
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期刊影响力
党员干部之友
月刊
1009-4180
37-1352/D
大16开
济南市高新区伯乐路998号
24-239
1992
chi
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723
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