一个激励模型的探讨

• 作者: 丁雪峰 叶建军 张平 曾军
• 来源期刊: 三峡大学学报(自然科学版)
• 学科: 经济
• 关键词: 不对称信息 激励 激励模型 私人信息
• 年，卷（期）: 2003,（6）
• 页码范围: 548-551
• 页数: 4页
• 分类号: F031.6
• 字数: 3926字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-948X.2003.06.019

摘要

在分析不对称信息带来一些问题及常规解决办法的基础上,提出了一个管理激励模型,该模型实现了让激励对象真实汇报私人信息并努力有效工作的双重激励,文章着重分析该模型中参数意义及其应用时应注意的几个问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	丁雪峰	三峡大学经济与管理学院	66	451	13.0	19.0
2	张平	三峡大学经济与管理学院	35	228	9.0	14.0
3	叶建军	三峡大学土木水电学院	10	624	7.0	10.0
4	曾军	三峡大学经济与管理学院	3	20	3.0	3.0