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摘要:
知识经济发展和繁荣的显著标志就是知识型企业的大量涌现,对GDP的贡献逐步增大.但是,由于世界经济一体化、信息的同步化,以及知识更新速度的加快,传统型企业必须向学习性企业转变,企业面临的组织环境日益复杂,所面对的竞争也日益激烈.这些变化使得高层管理者的工作重心必须发生转变,从监督、向下属发号施令转向为下属提供有服务、组建团队、制定策略、满足顾客、领导跨部门以及跨组织的团队等方面.
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文献信息
篇名 新形势下企业高层管理者如何培养领导艺术
来源期刊 经济界 学科
关键词
年,卷(期) 2003,(3) 所属期刊栏目 企业家纵横谈
研究方向 页码范围 64-67
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 许庆华 山东大学管理学院 1 0 0.0 0.0
2 王福泰 山东大学管理学院 1 0 0.0 0.0
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经济界
双月刊
1007-0486
11-3774/F
大16开
朝阳区朝外大街吉祥里208号
18-100
1996
chi
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