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摘要:
阐述了人力资源的概念、特征及人力资源管理的内容和面临的新形势,并从人力资源管理职能的弱化、分化、强化等方面探讨了未来人力资源管理的发展趋势.
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文献信息
篇名 试论人力资源管理及其发展趋势
来源期刊 长春大学学报 学科 经济
关键词 人力资源管理 发展趋势 管理职能 管理内容 管理方式 管理方法
年,卷(期) ccdxxbb_2003,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 58-60
页数 3页 分类号 F240
字数 语种
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周海涛 长春大学人事处 14 54 4.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源管理
发展趋势
管理职能
管理内容
管理方式
管理方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
长春大学学报
月刊
1009-3907
22-1283/G4
大16开
长春市卫星路6543号
1991
chi
出版文献量(篇)
7993
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10
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